31 de marzo, 1 y 2 de abril 2009
Fue el primer taller del año 2009 organizado conjuntamente por La Intersectorial y el Instituto Aragonés de Fomento, en el marco del Programa EMPRESA. El contenido del seminario consistió en conocer los tipos de liderazgo y sus características; cómo desarrollar el liderazgo, la calidad del trabajo directivo y el cambio en las empresas; las claves para aumentar el valor del trabajo en las personas, a partir del análisis de las necesidades emocionales; y claves para gestionar a las personas, el desarrollo del capital intelectual y emocional, el tratamiento de conflictos y resistencias, niveles de comunicación y personas…
El seminario tenía como objetivo proporcionar una visión amplia del rol del líder y maximizar la operatividad de los recursos dedicados al cambio. El proyecto expuesto en el seminario demostró que se pueden acelerar y encauzar los procesos de cambio.
Ricardo Astier Peña, licenciado en Derecho M.B.A. por ICADE y consultor de Thinking People, fue el profesor del taller. Contó con la asistencia de 17 personas.